L’IRA de Lille et la Plateforme Régionale des Ressources Humaines (PFRH) de Normandie mettent en lumière les trajectoires féminines d’excellence au sein de la fonction publique. À l’occasion du parcours de formation « Vers l’égalité professionnelle », découvrez le témoignage d’Hélène Hess, sous-préfète en Normandie. Un épisode captivant, réalisé par le Studio Flamboyances, conçu pour lever les freins à l’évolution de carrière et susciter de nouvelles vocations.
L’audace et l’utilité publique comme boussoles de carrière
Dans ce podcast, Hélène Hess, sous-préfète chargée de mission et secrétaire générale adjointe à la Préfecture de la région Normandie s’est prêtée au jeu de l’interview pour nous livrer un témoignage précieux et transparent. Son parcours de haute fonctionnaire incarne une vision de la carrière guidée par deux piliers fondamentaux : la confiance en ses choix et l’envie profonde d’être utile à la collectivité.
En partageant son quotidien et ses retours d’expérience, elle contribue à déconstruire les stéréotypes qui entourent encore trop souvent les postes à haute responsabilité.
Un module dédié au leadership féminin et à l’aisance orale
Cet entretien exclusif a été enregistré au cœur même de la Préfecture de Normandie, lors du 4ème module d’un programme d’accompagnement : « Vers l’égalité professionnelle : osez réaliser vos ambitions et valoriser votre carrière ».
Co-construit par l’IRA de Lille et la PFRH de Normandie, ce cycle de formation vise à donner des clés concrètes aux agentes publiques pour :
- Développer l’aisance orale et maîtriser les techniques de communication ;
- Valoriser leur image professionnelle pour affirmer leur posture ;
- Lever les freins d’autocensure liés au leadership féminin ;
- Transformer leurs projets professionnels en trajectoires de réussite.
Écoutez dès maintenant le podcast avec Hélène Hess ici : https://rencontre-avec-une-femme-inspirante-de-la-fonction-publique.lepodcast.fr/